empresa necesita para impulsar jóvenes empresarios australianos

Universidad de Tecnología de Queensland

Los australianos juvenil es inferior a sus contrapartes estadounidenses en la actividad del espíritu empresarial con la falta de educación empresarial en la escuela contribuye de manera importante a los malos resultados.

Los datos de la Global Entrepreneurship Monitor (GEM), que realiza anualmente más de 200.000 entrevistas a través de más de 70 economías en todo el mundo, encontraron el 8,7 por ciento de los australianos de 18-24 años fueron necesarios para la creación o la posesión de un nuevo negocio. Esto en comparación con el 13,5 por ciento de los ciudadanos estadounidenses de la misma edad.

Asociar el profesor Paul Steffens del Centro Australiano de Investigación QUT para el Emprendimiento, que dirige el GEM en Australia, según los datos proporcionados “evidencia convincente de que la educación empresarial en los asuntos escolares – y que importa mucho”.

“Nuestros índices de iniciativa empresarial son casi idénticas a las principales naciones como los EE.UU. en todos los grupos de edad, excepto para nuestros jóvenes de 18-24 años de edad que se están quedando atrás en aproximadamente un 40 por ciento”, dijo.

“Pero la educación empresarial aumentó drásticamente las posibilidades de que un 18-24 años de edad, los australianos se convertirán en empresarios.

“Un impresionante 18 por ciento de este grupo de edad que recibieron educación empresarial en la escuela pasó a convertirse en empresarios, en comparación con sólo el 8 por ciento para aquellos que no lo hicieron. Para el grupo de edad de 25-34 años, la educación empresarial también levantó las competencias empresariales del 15 por ciento al 25 por ciento “.

Profesor Steffens, quien acaba de regresar de la cumbre del G-20 Joven Alianza de Empresarias (YEA) en Estambul, dijo que había una creciente presión mundial para fomentar el espíritu empresarial entre los jóvenes a la luz de las tendencias económicas cambiantes.

“Los líderes mundiales reconocen cada vez más que las nuevas empresas son un factor clave de nuevos puestos de trabajo, con los datos de la OCDE muestran que el 41 por ciento de los puestos de trabajo creados a partir de pequeñas o medianas empresas con menos de tres años de edad”, dijo.

“Muy importante, este año la primera prioridad del G20 YEA fue apoyar las medidas educativas y habilidades específicas para fomentar el espíritu empresarial.

“Con la espiral de desempleo de los jóvenes en muchas partes del mundo, este compromiso se deriva de los líderes del G-20 que hacen el fomento empresarial de los jóvenes una prioridad durante su reunión en Brisbane el año pasado.

“Los últimos datos del GEM muestra que si queremos dotar a los jóvenes a tomar ventaja de esta oportunidad, tenemos que incrustar la educación empresarial en sus estudios.”

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